【働き方改革関連法、中小企業でも適用間近】時間外労働削減のヒントは“アルバイトの未活用時間”にあり！シフト管理サービス「Sync Up（シンクアップ）」 アルバイトに関する調査を実施
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<p>2020年4月より働き方改革関連法による「時間外労働の上限規則」が中小企業にも適用されることから、中小企業においても残業時間の削減が必要となります。営業時間や営業形態の変更は、リソースの少ない中小企業では売り上げの担保が出来ず実施に踏み切ることが難しい中で、人材の有効活用は中小企業でも実施できる施策の一つです。<br />
総合人材サービス、パーソルグループのパーソルイノベーション株式会社（本社：東京都港区、…
Source: ＰＲ最新情報